SUCRIVOIRE recrute DIRECTEUR TECHNIQUE AGRICOLE (H/F)

Expirée

DIRECTEUR TECHNIQUE AGRICOLE (EXPERT EN AGRONOMIE DE LA CANNE A SUCRE)
Référence du poste
Catégorie professionnelle Cadre
Type de contrat CDI
Localisation Abidjan
Nombre de postes 1
Date limite 30/03/2022

Mission
Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, le Directeur Technique Agricole conduit la politique agricole de SUCRIVOIRE en accompagnant les Directeurs de Plantations dans l’atteinte des objectifs qui leur sont assignés, à savoir :
Produire la canne en quantité et en qualité au moindre coût ;
Superviser les projets de diversification agricole de la société.
Activités principales
Il a spécifiquement pour responsabilités principales de :

Améliorer l’itinéraire technique actuel et en garantir le suivi (planting, fertilisation, contrôle enherbement, irrigation, …)
Améliorer la gestion de la récolte (sevrage, maturation, temps de séjour des cannes récoltées, …) ;
Introduire des variétés de canne à haut potentiel afin d’augmenter le rendement tonne sucre par hectare ;
Baisser les coûts de production agricole ;
Mettre en œuvre les projets d’innovations agricoles (Guidage GPS, plantation et coupe mécaniques…) ;
Assurer la mise en œuvre de la politique de diversification agricole.
Formation et expériences professionnelles
Le candidat idéal sera un Ingénieur Agronome doté d’un savoir-faire avéré dans la culture de la canne à sucre, issu d’une expérience d’au moins 10 ans dans l’encadrement ou la direction des plantations.

" Attention !!! NE DONNEZ AUCUNE SOMME D'ARGENT pour obtenir un emploi sur Projobivoire, Méfiez-vous "

Aptitudes et compétences techniques et relationnelles
Il justifiera de bonnes connaissances en machinisme agricole (préparation des sols, planting, récolte mécanique, …) et en irrigation.
Pour postuler, les candidats sont invités à envoyer un CV à l’adresse suivante:
[email protected]
précisant en objet l’intitulé du poste. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. La procédure de sélection comprendra une série d’entretiens et des tests psychométriques.
Prise de fonction : au plus tôt (flexibilité permise selon la disponibilité du candidat).

 

Informations complémentaires

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