STAGIAIRE COMMERCIAL(E) / MARKETING ENTREPRISE DE SECURITE

Informations sur le poste pour votre insertion professionnelle

• Lieu de travail : Abidjan, Côte d’Ivoire
• Date d’expiration : 30 juillet 2024
• Niveau de poste : Junior | Jeune diplômé
• Secteur d’activité : Sécurité et Surveillance
• Niveau d’étude (diplôme) : Bac +2 – Licence – Master en Marketing, Commerce, ou tout autre diplôme équivalent
• Expériences professionnelles : Une expérience professionnelle réussie de 1 à 2 ans à un poste similaire
• Type de contrat : Stage – stage-pré-emploi – emploi – mission
• Mode de sélection : Évaluation de profil – optimisation du CV – recommandation en entreprise

Sous le contrôle de la direction de l’entreprise cliente, la ou le titulaire au poste devra être capable de réaliser les missions et les tâches suivantes :

Missions et tâches pour votre insertion professionnelle

• Prospection et développement commercial :

• • Identifier de nouveaux prospects et marchés potentiels.
  • Effectuer des visites commerciales pour présenter les services de sécurité de l’entreprise.
  • Établir et maintenir des relations solides avec les clients existants et potentiels.

• Gestion de la relation client :

• • Assurer le suivi et la satisfaction des clients.
  • Répondre aux demandes et aux réclamations des clients de manière professionnelle et efficace.
  • Préparer des propositions commerciales adaptées aux besoins des clients.

• Stratégie marketing :

• • Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des stratégies marketing de l’entreprise.
  • Concevoir et réaliser des campagnes de marketing digital et de communication.
  • Analyser les tendances du marché et les activités des concurrents pour identifier des opportunités de croissance.

• Gestion des réseaux sociaux :

• • Gérer et animer les réseaux sociaux de l’entreprise.
  • Créer du contenu attractif et engageant pour attirer de nouveaux clients.
  • Suivre les performances des campagnes sur les réseaux sociaux et proposer des améliorations.

• Rédaction et communication :

• • Rédiger des supports de communication (brochures, newsletters).
  • Participer à la préparation et à l’organisation d’événements promotionnels.

• Analyse et reporting :

• • Suivre les performances des actions commerciales et marketing.
  • Réaliser des rapports réguliers sur les résultats et proposer des ajustements stratégiques.

Compétences et qualités requises

• Compétences techniques :

• • Maîtrise des techniques de vente et de négociation.
  • Bonne connaissance des outils de marketing digital.
  • Capacité à utiliser des logiciels CRM et de gestion de campagnes marketing.

• Qualités relationnelles :

• • Excellentes compétences en communication (à l’écrit et à l’oral).
  • Sens de l’écoute et capacité à comprendre les besoins des clients.
  • Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement.

• Qualités personnelles :

• • Proactivité et sens de l’initiative.
  • Bonne organisation et gestion du temps.
  • Flexibilité et capacité d’adaptation.
  • Dynamisme et motivation.

Connaissances informatiques

• Logiciels bureautiques :
  • Maîtrise de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Outils de marketing digital :
  • Utilisation de logiciels de gestion des réseaux sociaux.
  • Connaissance des outils d’analyse web.

Qualités personnelles

• Sens de la communication
• Sens de l’écoute
• Bonne présentation
• Sens de l’organisation
• Capacité d’adaptation
• Capacité à travailler en équipe
• Capacité à travailler sous pression
• Proactivité

Pour des informations sur nos services d’assistance et d’accompagnement vers une insertion professionnelle réussie, contactez-nous au (+225) 07 79 45 70 03/(+225) 07 79 45 70 08

PME Consulting Group

• RECRUTEMENT – PRÉSÉLECTION – FORMATION
• COACHING – SUIVI DE CANDIDATURES – ASSISTANCE PLACEMENT
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