CHEF DE DEPARTEMENT REMUNERATION
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Missions: RESPONSABLE ADMINISTRATIF
Organiser, coordonner et superviser les services administratifs, et les services généraux de l’entreprise
Centraliser les informations auprès des services opérationnels (archivage, distribution du courrier, standard, réception et autres services de bureau.)
Etablir des constats sur les forces et faiblesses de l’activité et proposer à la Direction Générale des solutions d’amélioration et d’optimisation des différents process dont il a la responsabilité.
Profil:
Plus 10 ans d’expérience dont 4 minimum à une fonction similaire
Sens de l’organisation, réactivité, capacité d’adaptation
[email protected]
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