RESPONSABLE ACHAT

Expirée

Description du poste – RESPONSABLE ACHAT

  • Le Responsable Achats et Approvisionnement définit la stratégie d’achat en collaboration avec la direction générale de l’entreprise et veille à sa mise en œuvre à travers un choix ciblé de produits, de services et de fournisseurs. Il représente la société, négocie les contrats d’achats et coordonne la chaîne logistique et les flux d’acheminement.
  • Il assure le paramétrage, le déploiement et la maintenance du parc informatique de la structure.
      • Installer le matériel et effectuer sa maintenance :
        Le Technicien Informatique intervient à la demande du personnel pour assurer l’installation et la maintenance du parc informatique dont il a la responsabilité. Il prépare et installe le matériel et/ou logiciel des systèmes et réseaux informatiques pour son client final.
        Il assure la maintenance préventive, le support aux utilisateurs, diagnostique et corrige les dysfonctionnements décrits par les utilisateurs.Mettre à jour un système informatique :
        Il réalise l’intégration de nouveaux composants en respectant les normes et standards définis et en assure le fonctionnement pour l’utilisateur final. Il réalise les évolutions et les mises à jour des systèmes afin de garantir leur sécurité et leur efficacité. Il assure le suivi des maintenances et des évolutions ou changements de matériels. Il sécurise les postes informatiques et les données.

        • Conseiller et accompagner la direction stratégique de l’entreprise :
          Il définit la mise en place de la politique adaptée, avec l’équipe dirigeante, avec qui il fixe les objectifs d’optimisation des coûts, de la qualité et des délais pour tout ce qui implique l’action d’acheter ou d’acheminer (Matières premières, prestations, outils…). De par cette mission, il fait souvent partie de l’équipe commerciale et marketing, où il met en place et suit les indicateurs de son activité.
        • Contribuer efficacement à la dynamique économique de l’entreprise.
          Analyse et minimiser les dépenses de l’entreprise, afin de maximiser les bénéfices lors des ventes des biens, produits et services. Il s’assure de la qualité de ses achats afin de bien répondre à l’exigence de la direction. Il a une vision globale de l’entreprise et doit mesurer l’impact de ses choix, qui conditionnent la finance de l’entreprise. Il est doté pour cela de connaissances techniques sur les achats et de véritables capacités de négociation, afin de valoriser et préserver l’image de l’entreprise, tout en optimisant sa rentabilité financière.
          Avec les services concernés, il identifie les points de contrôle permettant d’optimiser le contrôle interne de la chaîne d’achat et de contribuer au contrôle budgétaire des dépenses.
        • Définir des programmes et procédures d’achats de prestations et de produits. Il élabore des cahiers des charges techniques exprimant les besoins de l’entreprise, afin de sélectionner des fournisseurs, qu’il identifie lors des salons professionnels ou de rencontres commerciales. Il rédige également la réponse aux appels d’offres et sélectionne les fournisseurs capables de répondre aux besoins stratégiques de l’entreprise. Il négocie avec eux les conditions d’approvisionnement en termes de coût, qualité, délai, conditions de paiement.
        • Construire et manager la qualité et développer des relations durables.
          Afin de maintenir une visibilité sur les prix, il doit maintenir une relation de qualité avec les fournisseurs. Il doit apprendre à identifier, anticiper et gérer les risques et instaurer un climat de confiance. Une fois la dimension contractuelle finalisée, il s’assure du bon acheminement des marchandises jusqu’à la livraison auprès des services concernés.

         

Profil du poste 

 

Formation : BAC+3/4/5 en informatique, achat et approvisionnement,

Expérience : 3 ans minimum dans le BTP ou équivalent,

Comment Postuler

Enthousiasmé du fait de joindre une équipé dynamique ? alors veuillez nous faire parvenir votre Curriculum Vitae et votre Lettre de Motivation à l’adresse e-mail : rhkoffiberenger1@gmail.com

 

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