Compétences communes :
-
Suivi des performances, tableau de bord RH
-
Élaboration et gestion des évaluations
-
Gestion des bilans sociaux
Expérience requise :
-
Expérience en gestion de la performance et suivi des collaborateurs dans des formations
Nombre de consultants concernés : 2
Postulez en envoyant votre CV à : recrutement.consultants@mdholdinginter.com
Vues: 71
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