RESPONSABLE DE FORMATION

Description du poste 

La Société AFRIJOB est un cabinet de recrutement de formation et d’insertion socio professionnelle.

Nous répondons à plusieurs types de besoins dans le domaine de l’emploi, de la formation et biens d’autres domaines. Dans le but de renforcer son personnel, le Cabinet recherche un Responsable de formation placé sous la Responsabilité du Directeur. Il travaillera en étroite collaboration avec le Directeur et les autres services pour une mise en œuvre efficace de programme de formation haut niveau destinée à nos auditeurs.

Les missions principales  liées au poste sont :

• élaborer un plan d’action pour les différentes sessions de formation;
• organiser et coordonner les sessions de formation du Cabinet ;
• assurer la logistique de formation (organisation de la salle, matériel et autres) ;
• gérer les inscriptions des partenaires et assurer un suivi administratif rigoureux ;
• communiquer de manière proactive avec les partenaires et les formateurs ;
• contribuer à la création de supports de communication attrayants pour promouvoir les programmes de formation ;
• assurer la communication interne et externe liée aux activités de la formation ;
• assurer la gestion des ressources pédagogiques et des supports de formation ;
• mettre à jour régulièrement les bases de données des participants et des formateurs ;
• collaborer à la collecte de feedback des participants ;
• créer des rapports d’évaluation pour mesurer l’efficacité des formations ;
• effectuer une veille sur les tendances en matière de la formation ;
• proposer des améliorations continues pour optimiser l’expérience de formation

Profil du poste 

• Être titulaire d’un BAC+2 en RESSOURCES HUMAINES ou en COMMUNICATION
• Avoir une expérience d’au moins 2 années en tant qu’ Assistant ou responsable de formation dans un Cabinet de formation

Compétences requises

• Avoir une forte compétence en communication écrite et verbale
• Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique et du logiciel de gestion de bases de données
• Excellente compétence organisationnelle
• Avoir la capacité à travailler de façon autonome ;
• Avoir une base en anglais serait un atout
• Avoir la capacité de trouver des solutions innovantes ;
• Avoir la capacité à travailler dans un environnement dynamique

Qualités liées au poste

• Sens de confidentialité
• Avoir un esprit d’équipe
• Être orienter aux résultats
• Être créative
• Avoir un esprit critique
• Être rigoureux

Comment Postuler

Veiller envoyer votre candidature comportant le CV et la lettre de motivation à l’adresse suivante : recrutementafrijob@gmail.com  ou support@afrijobsarl.com

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