Responsable Administratif & Financier

Description du poste
En tant que Responsable Administratif & Financier, vous aurez un rôle central au sein du Pôle
Administration & Finance. Sous la responsabilité directe du DG, votre mission consistera à piloter la
gestion administrative et financière de la société et de son fonds de dotation.

Ton rôle & tes responsabilités :
– Animer et superviser l’élaboration du suivi financier des différentes activités y compris les reporting des
appels à projets de l’intérêt général, en binôme avec le responsable du contrôle de gestion et avec le
support du cabinet comptable ;
– Gérer la trésorerie prévisionnelle de la société et du fonds de dotation et assurer la relation avec les
établissements bancaires pour les opérations récurrentes, notamment les cessions de créances Dailly;
– Participer à la mise en place des solutions de financement adaptées aux projections de croissance;
– Participer au processus budgétaire et reforecast en liaison avec les directions opérationnelles pour les
différentes activités (y compris intérêt général);

– Assurer la gestion des ressources humaines, préparer la paie sur le système d’information RH et être
support de l’équipe RH pour la rédaction des contrats de travail, détermination des éléments non
récurrents de la paie (primes, calculs de variables, etc.) ainsi que tout sujet de nature législative ou
réglementaire;
– Être le garant des états financiers. Interlocuteur du commissaire aux comptes du fonds de dotation
Etre le garant du respect des obligations légales, administratives et réglementaires de la société et du
fonds de dotation et accompagner les équipes sur les sujets administratifs et juridiques ;
– Assurer le secrétariat général des structures avec l’aide du cabinet comptable : arrêté et approbation
des comptes, tenue des registres légaux, etc.
A la demande du comité stratégique ou des pôles opérationnels, élaborer des ‘études ponctuelles et des
analyses ad’hoc

Les enjeux autour de ton poste et ton équipe :
Les enjeux sont ceux de toute structure en forte croissance :
Structurer, optimiser et piloter l’organisation financière et le suivi régulier de la trésorerie;
Optimiser les outils pour accompagner le développement de la structure et la montée en compétence
financière des équipes.

Profil du poste
Profil recherché
– Avoir au moins 3 ans d’expérience en direction financière, de préférence dans une structure en
croissance. Un passage en cabinet d’audit et une connaissance de l’intérêt général seraient des vrais plus.
– Avoir la capacité de se projeter dans le futur et de penser stratégiquement pour trouver des solutions
innovantes. Ce poste a des opportunités d’évolution importantes compte tenu de d’évolution des besoins,
de la croissance et des ambitions de each One.
– Comprendre les enjeux stratégiques globaux tout en ayant la capacité de produire des éléments
concrets en gérant une partie de l’exécution opérationnelle quotidienne.
La maîtrise de l’anglais et une expérience internationale seraient des plus.

Compétences relationnelles :
– Faire preuve d’une grande rigueur et d’analyse de tous les sujets traités;
– Avoir un excellent esprit de synthèse, d’organisation et de vulgarisation des sujets financiers pour les
rendre accessibles à tous;
– Etre une force de proposition, autonome et dynamique. Avoir un esprit “doer”;
– Avoir des qualités reconnues de manager pour faire grandir les futures équipes : écoute, exemplarité,
transparence et bienveillance;
– Être un excellent communiquant, en interne et en externe.

Dossiers de candidature
Déroulement des entretiens
Screening avec le cabinet d’audit
Entretien technique avec la manager
Entretiens avec les fondateurs
Statut : Cadre
Date de début prévue : 05/08/2021
Type d’emploi : Temps plein, CDI
envoie du CV et lettre de motivation aux mails :
info@cashdev-africa.com et
assistante.direction@cashdev-africa.com