Le CIFIP recrute pour CFAO et CARREFOUR Côte d’ivoire – BAC+2 et plus

DES RESPONSABLES / DIRECTEURS

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Description du poste – CIFIP
Votre mission consiste, dans le respect des politiques de l’enseigne, à assurer le bon fonctionnement du magasin, la disponibilité et la vente des produits, de sorte à garantir les objectifs de chiffre d’affaires, la satisfaction clients et à préserver l’image de la structure

A ce titre, vous aurez à :
⧫ Approvisionner le magasin à temps et en adéquation avec les besoins ;
⧫ Assurer la gestion optimale des stocks de marchandises ;
⧫ Développer les parts de marché, en optimisant les prix et les offres marchandes ;
⧫ Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire ;
⧫ Représenter l’enseigne auprès des instances locales ;
⧫ Manager les RH et développer les compétences des collaborateurs.
De formation BAC+3 à BAC+5 Ecole de Commerce, vous justifiez d’une expérience dans une fonction similaire et /ou dans la gestion d’un centre de profit.
Esprit d’analyse et de synthèse, organisation, orientation client, rigueur, sens du résultat, autonomie, initiative et dimension managériale sont requis.
Merci d’adresser C.V & prétentions salariales à :
[email protected]


DES CHEFS DE SECTEUR

Description du poste
Votre mission consiste à assurer la gestion de l’ensemble des activités d’un groupe de rayons, dans le respect des objectifs de chiffre d’affaires, de marge et de frais de personnel.

À ce titre, vous aurez à :
⧫ Elaborer et mettre en oeuvre des offres produits adaptées en qualité et en quantité ;
⧫ Recruter, former, organiser et suivre les activités des collaborateurs ;
⧫ Analyser les performances de votre secteur ;
⧫ Encadrer et développer les compétences de vos équipes.

De formation BAC+2 à BAC+5 en Commerce, Gestion ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 2 ans dans l’encadrement d’une équipe.
Esprit d’analyse et de synthèse, créativité, organisation, sens du résultat, anticipation, méthode, orientation client, esprit d’équipe, rigueur, goût du terrain et capacité d’encadrement sont requis.
Merci d’adresser C.V & prétentions salariales à :
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DES CHEFS DE RAYON 

Description du poste
Vous avez pour principale mission de gérer et développer les ventes dans votre rayon, dans le respect des objectifs de chiffre d’affaires et de marge.

À ce titre, vous aurez à :
⧫ Proposer et mettre en place des offres produits adaptées au marché local ;
⧫ Organiser et assurer la disponibilité et la visibilité des produits dans votre rayon ;
⧫ Animer des campagnes promotionnelles des produits ;
⧫ Veiller au respect des règles d’hygiène (tenue, propreté des locaux, etc…) ;
⧫ Développer et améliorer la satisfaction clientèle.

De formation BAC+2 à BAC+5 en Commerce, Gestion ou équivalent, vous justifiez d’une expérience dans une fonction commerciale et avez un potentiel d’encadrement.
Sens de l’organisation et de l’anticipation, esprit d’analyse et de synthèse, orientation client, sens du résultat, résistance au stress, dynamisme, endurance et aisance relationnelle sont requis.
Merci d’adresser C.V & prétentions salariales à :
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DES CHEFS D’ÉQUIPE COMMERCIALE DÉBUTANTS– H/F

Description du poste
Vous avez pour principale mission d’assurer la vente de nos produits auprès de la clientèle, afin d’accroître le chiffre d’affaires et notre part de marché.

A ce titre, vous aurez à :
⧫ Définir et déployer des actions commerciales ;
⧫ Négocier les conditions de vente ;
⧫ Animer la force de vente ;
⧫ Effectuer le reporting de vos activités.
De formation BAC+2/3 en Commerce, Communication, Gestion ou Logistique, vous souhaitez vous engager dans une fonction commerciale au sein d’un groupe en plein développement.

Autonomie, initiative, sens du résultat, force de persuasion, sens du service au client, esprit d’équipe, réactivité, endurance et potentiel d’encadrement sont requis.
Merci d’adresser C.V & prétentions salariales à :
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