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recrute
GERANT D’HOTEL
Description du poste
Assurer la satisfaction de la clientèle
Assurer le management général de l’hôtel
Élaborer et assurer le suivi du budget annuel
Assurer un climat social apaisé
Maintenir ou augmenter le chiffre d’affaires de son établissement.
Attirer une clientèle toujours plus nombreuse.
Assurer la fonction commerciale marketing
Vendre son établissement en participant à des salons professionnels, auprès d’agences de voyages, d’entreprises, de collectivités locales, de tours opérateurs, pour diversifier sa clientèle.
Atteindre un taux de remplissage maximum en toutes saisons,
Au quotidien veiller à la satisfaction du client.
Confort, accueil, qualité des services, tout est mis en œuvre pour fidéliser celui-ci.
Le sens du contact est primordial.
Assurer la gestion de son hôtel assisté par une équipe plus ou moins développée : responsable administratif, comptable, économe, concierge, personnel des étages, de l’entretien, de la réception-accueil,
RESPONSABILITÉS
Diriger les opérations, superviser l’organisation, le fonctionnement et le développement de l’hôtel dans le cadre de la stratégie générale et la vision du groupe.
Gérer l’hôtel dans un souci constant d’amélioration de l’efficacité et du respect des engagements budgétaires
Profil du poste
Formation en Management Hôtelier (niveau Bac+2/3 minimum)
Leadership ; Sens commercial et relationnel; Rigueur, organisation; Capacité à déléguer, d’écoute et de négociation ; Prise d’initiative et capacité à décider
Dossiers de candidature
Envoyez CV et lettre de Motivation avec prétention salariale à eburnyrecrute@gmail.com
N.B: Préciser le titre de l’offre
- Niveau(x): BAC+4
- Expérience: 3 ans
- Lieu: Abidjan
- Date de publication: 29/07/2024
- Date limite: 05/08/2024
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