CONSULTANT, MICROSOFT DYNAMICS NAV (OPERATIONS)

MISSION : CONSULTANT, MICROSOFT DYNAMICS NAV (OPERATIONS)

Sous la supervision du directeur des opérations et livraison des solutions d’affaires :

• Le Consultant en solutions d’affaires – manufacturier est responsable de la mise en œuvre d’ensemble et du soutien continu de systèmes ERP (Microsoft Dynamics NAV) chez des clients externes du point de vue des processus et des modules opérationnels (planification, approvisionnements et achats, fabrication, entreposage, expédition, distribution, traitement des commandes clients, etc.).
• Sa responsabilité comprend notamment l’analyse du contexte, des besoins et des processus d’affaires, la conception et la configuration du système, la migration des données, la formation des utilisateurs finaux et l’assistance avant et après la mise en production. De plus, il est responsable de mener à bien les projets qui lui sont assignés, et ce, selon la portée et les fonctionnalités spécifiées, les délais prévus, tout en respectant les budgets.

TÂCHES :

Réaliser les opérations suivantes :

1. Mettre en œuvre le progiciel de gestion intégré (ERP) Microsoft Dynamics NAV chez les clients du point de vue des processus et des modules opérationnels, comprenant les activités suivantes :

• Analyser le contexte, les besoins d’affaires et les exigences du point de vue de la gestion des opérations ;
• Analyser les processus d’affaires existants afin d’être en mesure de conseiller le client ;
• Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées, les valider et les faire approuver par les parties prenantes du projet ;
• Concevoir et configurer le système ;
• Participer à la migration des données ;
• Soutenir les équipes du client lors des tests fonctionnels et intégrés du système et participer aux tests de vérification et de validation ;
• Participer aux activités de gestion du changement, le cas échéant ;
• Préparer, coordonner et/ou assurer la formation aux super-utilisateurs et aux utilisateurs finaux ;
• Fournir de l’assistance avant et après la mise en production ;
• Participer à la rédaction de la documentation fonctionnelle ou technique du projet.

2. Assurer le support fonctionnel de niveau 2 aux clients existants pour les projets en cours ;
3. Fournir un soutien en avant-vente à l’équipe des ventes, y compris des démonstrations de logiciels, des estimations de projet, la conception et la documentation du système, l’analyse des exigences et le contenu de la proposition, selon les besoins ;
4. Participer aux initiatives de l’entreprise (formation, documentation, vidéos de formation, contenu marketing, etc.).

PROFILS DE COMPETENCES ET QUALIFICATION REQUISE :

1. Formation obligatoire : Baccalauréat nord-américain (ou équivalent) en informatique de gestion, en gestion des opérations, en administration des affaires (concentration en gestion des opérations) ou dans un domaine connexe ;
2. Formation optionnelle (atout) : Maîtrise nord-américaine (ou équivalent) en informatique de gestion, en gestion des opérations, en administration des affaires (concentration en gestion des opérations) ou dans un domaine connexe.

COMPÉTENCES TECHNIQUES

1. Connaissances du domaine de la gestion des opérations : Excellentes connaissances fonctionnelles dans tous les domaines de la gestion des opérations et de la logistique (planification, approvisionnements et achats, fabrication, entreposage, expédition, distribution, traitement des commandes clients, etc.) ; 7 à 10 années d’expérience.
2. Accompagnement et gestion de projet d’intégration de systèmes : Expérience dans l’analyse, la définition et la mise en œuvre de projet, la formation et le support client ; 7 à 10 années d’expériences.
3. Progiciel de gestion intégré (ERP) Microsoft Dynamics NAV :

• Maîtriser les fonctionnalités reliées à la gestion des opérations du progiciel de gestion intégré (ERP) Microsoft Dynamics NAV
• Avoir diriger des mises en œuvre réussies et de bout en bout de
• Microsoft Dynamics NAV 2013 ou version ultérieure
• Connaissances du reporting de NAV (statique, dynamique, JetReports) ; 5 à 7 années d’expérience.

4. Environnement bureautique : Maîtriser les applications de Microsoft Office ; 3 à 5 années d’expérience.

COMPÉTENCES ET QUALITES RELATIONNELLES

• Curieux, autonome, proactif, dynamique, motivé et passionné par les nouvelles technologies ;
• Capacité à livrer des résultats hautement fiables avec une bonne gestion des priorités et de son temps ;
• Compétences en analyse et en résolution de problèmes ;
• Capacité à travailler sur plusieurs projets et à les mener à bien en même temps ;
• Capacité à communiquer avec les intervenants du client à tous les niveaux de l’organisation ;
• Capacité à s’intégrer facilement et à évoluer dans un environnement dynamique et changeant ;
• Qualité de la communication écrite et orale ;
• Anglais indispensable, tant à l’écrit qu’à l’oral.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Sélection sur dossier, Entretien et test pratique

TYPE DE CONTRAT : CDD de 12 mois assorti d’un essai de 3 mois avec possibilité de renouvèlement.

TYPE DE RÉMUNÉRATION : Salaire mensuel fixe et éventuelles heures supplémentaires.

CONDITIONS DE CANDIDATURE :

• Demande d’emploi adressée au Directeur Général du cabinet Bel Emploi ;
• Un CV détaillé incluant les noms, adresses électroniques et numéros de téléphone de 3 personnes de références professionnelles ;
• Les copies des diplômes requis ;
• Et les copies des certificats et attestations de travail ;
• Être immédiatement disponible.

DÉPÔT DES DOSSIERS DE CANDIDATURE :

Faire parvenir le dossier au plus tard le 27/05/2023 à 17h par mail à recrutement@belemploi.com ou au siège de Bel Emploi CI, sis à Marcory Zone 4, rue Mercedes non loin de Restaurant Marrouche, près de NSIA Banque.