CHARGE RECRUTEMENT

Descriptif du poste – CHARGE RECRUTEMENT

Poster les offres d’emploi à pourvoir sur les différentes plateformes

Suivre l’agenda de recrutement de l’entreprise

Recueillir les informations clés du poste en vue de rédiger l’offre d’emploi

Rédiger et soumettre les offres d’emploi à son supérieur

Poster les offres d’emploi sur les plateformes locales et de l’entreprise

Sélectionner les meilleurs profils correspondant aux besoins des postes

Rechercher des candidats exceptionnels et trier les candidatures reçues sur la base des compétences et qualités requises pour le poste

Prendre contact avec les candidats et réaliser les entretiens de screening par téléphone ou en ligne

Analyser et évaluer les réponses des candidats aux questionnaires de screening

Réaliser des entretiens d’embauche complets avec les candidats retenus et suivi des tests techniques réalisés par les candidats

Réaliser des comptes-rendus d’entretien concis et précis aidant à la prise de décision

Assurer une relation fluide avec les candidats

Créer de l’intérêt pour l’entreprise et participer à faire grandir la marque employeur

Coordonner la prise de rendez-vous entre les membres de la direction et les candidats

Informer les candidats sur le processus de recrutement, faire le suivi du statut des candidatures par email ou téléphone

Participation à la vie et au développement du département RH : newsletter, page Linkedin, Facebook, Site de recrutement.

Profil recherché

Titulaire d’un Brevet de Technicien Supérieur en Gestion des Ressources Humaine et première expérience réussie au sein d’un département de Ressources Humaines / Recrutement.

Aisance avec les outils digitaux nécessaire, bonne connaissance d’Excel et Word.

Sens relationnel: Vous aimez aller au contact des autres, établir une connection avec autrui pour faciliter la communication, y compris par téléphone

Curieux: Vous savez vous intéressez aux autres et comprendre qui ils sont

Organisé et méticuleux: Vous êtes rigoureux et assurez un suivi quotidien de vos tâches

Dynamique et motivé: Vous savez réagir vite, êtes motivé et passionné par votre travail

Ambitieux: Vous cherchez toujours à dépasser vos objectifs et à continuer de grandir

Esprit d’équipe: Vous aimez échanger avec vos collègues et créer un esprit de corps pour atteindre les objectifs de l’entreprises.

Merci de postuler à l’adresse way2call2019@gmail.com en précisant l’intitulé de poste Chargé de Recrutement.