Arpenteur senior (H/F)

Objectif: Arpenteur senior (H/F)
• Ce poste est responsable de plans d’arpentage précis et efficaces et tel que construit pour la construction et l’exploitation de la mine.
Tâches principales:
• Implantation précise et opportune des infrastructures civiles et de la mine
Infrastructure
• Planification appropriée des tâches et répartition de l’équipement entre les différentes équipes de prospection
• Développer des pratiques de travail sécuritaires

Comportement requis / Attributs / Compétences requises
Comportemental / Attributs / Compétences
• Une personne dans ce rôle doit être capable de former les autres.
• Une personne dans ce rôle doit être capable de motiver les autres à travailler efficacement
• Une personne dans ce rôle doit être en mesure d’observer des pratiques de travail sécuritaires.
• Une personne dans ce rôle doit être en mesure de respecter des délais de travail stricts

Formation formelle Obligatoire :
• Un diplôme officiel/diplôme universitaire en arpentage ou en géomatique Ingénierie
• Minimum 6 ans d’expérience post-qualification dans la construction de mines,3 dont doivent être en construction d’usines de traitement
• Maîtrise avancée d’AutoCAD Civil 3D, Surpac et Pix 4D
• Permis de conduire valide

Avantages :
• Connaissant les dangers dans l’exploitation minière et la construction
• Capacités de dépannage de base de l’équipement d’arpentage
• Maîtrise de la cartographie à l’aide de drones UAV
Niveau de compétences / expérience
• Gestion de plusieurs équipes d’arpentage
• Capable de travailler sous pression
• Maîtrise avancée d’AutoCAD et/ou Surpac
• Maîtrise de l’utilisation du GPS RTK, des stations totales robotisées et des drones

Les attributs
• Intégrité
• Fiable
• Capable de faire face à la pression
• Éthique
Compétences
• Compétences en communication
• Des talents pour la résolution des problèmes
• Compétences en identification des dangers
• Compétences de prise de décision
sandrine.saraka@aldelia.com