RECRUTEMENT DE POINTS FOCAUX RÉGIONAUX – (H/F)

Recrutement de Points
Focaux Régionaux (H/F)

MD Holding CI recrute ses représentants régionaux dans toutes les villes de Côte d’Ivoire. Postulez depuis votre département.

📝 Description du poste

MD Holding CI recrute des Points Focaux Régionaux (H/F) dans toutes les villes et départements de Côte d’Ivoire. Le Point Focal est le représentant local de l’organisation dans son département. Il assure la liaison entre le terrain et la structure centrale, mobilise les acteurs locaux et contribue au déploiement des activités.

📍 Zones de recrutement

Recrutement ouvert dans toutes les villes de Côte d’Ivoire, notamment : Abidjan, Yamoussoukro, Bouaké, Korhogo, San-Pédro, Daloa, Man, Gagnoa, Soubré, Abengourou, Bondoukou, Bouna, Odienné, Touba, Mankono, Boundiali, Ferkessédougou, Katiola, Dabou, Agboville, Adzopé, Aboisso, Divo, Sassandra, Guiglo, Duékoué, Dimbokro, Bouaflé, Séguéla, Tiassalé, Grand-Bassam, Agnibilékrou, Tanda, Tengréla, Kouto, Sinfra, Vavoua, Zouan-Hounien, Danané, Biankouma, Toulépleu, Grand-Lahou, Béoumi, Sakassou, Botro, Dabakala, Niakaramandougou, Kong, Ouangolodougou, Minignan, Samatiguila, Kaniasso, Doropo, Nassian, Téhini, Koun-Fao, Sandégué, Adiaké, Alépé, Sikensi, Buyo, Méagui, Fresco, Bangolo, Kouibly, Facobly, Sipilou et autres.

🎯 Missions principales

• Représenter l’organisation dans votre département
• Assurer la mobilisation et la sensibilisation des acteurs locaux
• Identifier les besoins et opportunités dans la zone d’intervention
• Collecter et transmettre les informations de terrain
• Assurer le suivi et l’évaluation des activités locales
• Produire des rapports périodiques d’activités
• Développer et entretenir des relations avec les autorités administratives, collectivités territoriales, associations et partenaires locaux
• Participer à l’organisation des formations, ateliers et événements dans la région

👤 Profil recherché

• Être âgé(e) de 21 ans minimum
• Résider dans le département concerné
• Avoir au minimum le niveau BAC ou BAC+2
• Disposer d’une bonne connaissance de la localité
• Avoir d’excellentes capacités relationnelles et de communication
• Être autonome, rigoureux(se) et disponible pour les activités de terrain
• Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, Internet)
• Une expérience en gestion de projets, développement local, commercial ou animation communautaire serait un atout

📁 Dossier de candidature

• CV détaillé
• Lettre de motivation précisant le département souhaité
• Copie de la pièce d’identité
• Copies des diplômes et attestations de travail éventuelles